杭州朗思教育学校简介

机构发展脉络：从初创到行业口碑的14年沉淀

2009年，几位怀揣教育理想的海归与中外雅思、托福等语言教育领域的专家走到一起，在杭州创办了朗思教育（runs）。这所最初以"帮助学生高效突破语言关"为目标的培训机构，历经14年发展，已成长为浙江省内首批具备广泛影响力的出国留学语言教育品牌。

从成立初期不足百平的教学点，到如今拥有两千余平方米现代化教学校区；从服务首批几十名学员，到累计帮助超2万名学生敲开海外学府大门——朗思教育的每一步，都镌刻着对教学质量的坚守。无论是教室的智能投影设备，还是开放式讨论区的咖啡角设计，细节处都透露出"以学生为中心"的办学理念。

区别于普通语言机构，朗思教育自成立便与浙江外国语学院、杭州师范大学外国语学院建立深度合作。高校的学术资源、前沿的语言教学研究成果，通过定期教研会议、师资培训等形式，持续注入到日常教学中。这种"高校+机构"的模式，让朗思的课程设计始终与国际语言考试趋势同步。

目前，机构开设的课程覆盖雅思、托福、SAT、GRE、GMAT等主流出国留学考试类型，具体分为三大类：

值得一提的是，所有课程均配备动态调整机制——任课教师会根据学员周测成绩、课堂表现，每周优化教案重点，真正实现"教与学"的双向适配。

教学成果的核心，在于教师的专业度。朗思教育的师资团队中，97%为外教或海归留学老师，且教龄普遍超过5年。这些教师不仅持有雅思/托福官方认证教师，更具备海外留学或工作经历，对考试出题逻辑、评分标准有深刻理解。

以雅思口语教学为例，外教教师多为英、澳、加等英语母语国家的教育专业毕业生，课堂上会模拟真实留学场景，训练学生的即兴表达能力；海归教师则擅长总结应试技巧，如如何快速抓取阅读题关键词、写作中如何构建逻辑框架等。这种"语言地道性+应试针对性"的双轨教学，让学员既能提升实际语言运用能力，又能高效提分。

机构还建立了严格的师资考核机制：每学期开展"教学公开课评比"，由高校专家、学生代表共同打分；每月进行模考成绩分析会，根据所带学员的提分数据调整教学权重。

朗思教育的服务链条远不止于课堂教学。学员从咨询开始，便会享受到"学习规划师+任课教师+学管老师"的三维服务：

首先是免费入学测评，通过机考系统+人工面谈，从听、说、读、写四个维度评估当前水平，生成包含薄弱项分析、目标分达成路径的《学习诊断报告》；

课程进行中，学管老师会每日记录出勤情况、作业完成度，每周与学员沟通学习感受，及时协调教师调整教学节奏；

考前1个月，开启"冲刺护航"服务：提供考官模拟口语考试（由前雅思考官或持官方认证的教师担任）、写作精批（每篇作文由两位教师独立评分并给出修改建议）、机考模拟（还原真实考试界面与时间限制）；

考试结束后，学习规划师会根据成绩提供留学选校建议，协助整理申请材料，甚至代报名后续考试——这种"语言培训+留学指导"的一站式服务，让学员省去了多平台对接的麻烦。

14年的深耕，让朗思教育收获了多项行业荣誉：

这些荣誉不仅是对过去的肯定，更是对未来的鞭策。朗思教育始终相信，教育的本质是"点燃火种"而非"填满容器"。无论是奖学金激励政策的设立（对阶段性测试进步显著的学员给予学费减免），还是"学习进步墙"的布置（展示学员前后成绩对比），都在传递一个信念——每个学生都有向上生长的可能，而朗思愿做那个托举者。