作为苏州外国语学校在本地设立的首所分校，苏城外国语学校（注册名）由苏州光华集团斥资85亿全资建设，自落地便以"精品学校"为目标，致力于成为兼具本土根基与国际视野的IB特色学校。校园占地超10万平方米，总建筑面积达13.7万平方米，涵盖幼儿园、小学部、初中部、高中部四大学段，以招收中国学生为主，同时面向外籍学生开放，目前在校规模已突破1200人。
创校仅15个月，学校便完成了从课程体系到国际认证的快速突破——IB-PYP幼小项目、IB-DP大学预科项目、剑桥国际课程、IFD课程及美加高中双文凭项目均获权威授权。课程设计以IB教育理念为指导，深度融合国家课程核心内容，同时以剑桥通道课程、美加融合课程为特色，形成"一体化培养+多样化选择+定制化发展"的教育体系，为不同需求的学生提供成长路径。
值得关注的是，学校已汇聚起一支多元化师资团队：既有全国知名校长领航，也有苏州市级名教师、市区级学科带头人坐阵，更有具备国际的优秀海归教师与专业外教加入。为进一步提升教育品质，现面向全国公开招募优秀教职工，期待更多教育同仁加入这个充满创新活力的国际化教育共同体。
幼儿园段：早教教师、幼教教师、幼儿英文教师、幼儿计算机科学教师（需具备幼儿教育相关，熟悉低龄段儿童发展特点）；
小学部：语文、数学、英语、音乐、体育、美术、科学、EAP（学术英语预备）教师（需掌握IB-PYP项目教学方法，具备跨学科整合能力）；
初中部：语文、数学、英语、政治、历史、地理（双语）、生物（双语）、音乐、舞蹈、美术、书法、计算机科学、体育教师（需熟悉中考课程与国际桥梁课程双重体系，具备双语教学潜力者优先）；
高中部：语文、英语（双语）、数学（双语）、物理（双语）、化学（双语）、生物（双语）、地理（双语）、经济（双语）、商业管理（双语）、计算机科学（双语）、视觉艺术（双语）、音乐、体育教师（需精通IB-DP/A-Level/IFD等国际课程体系，具备海外教学经验或相关认证者优先）。
管理岗：图书馆馆长（需具备图书馆管理经验，熟悉国际学校文献资源建设）、招生办主任（需有教育行业招生管理经验，具备市场推广能力）、招生办工作人员（熟悉招生流程，沟通能力突出）、校办工作人员（具备行政事务处理经验）、升学指导中心工作人员（需了解国际升学路径，有留学指导经验者优先）；
生活服务岗：幼儿园保育员（需持保育员资格证，有耐心与爱心）、学生公寓生活指导老师（负责住宿生日常管理）、夜班生活老师（需适应轮班制，具备应急处理能力）、洗衣工（熟悉织物清洗与保养）；
后勤保障岗：厨师长（需有餐饮管理经验，擅长中西餐制作）、中西餐厨师、面点师、厨工（具备相关从业资格）、工程维修员（熟悉校园设施维护）、保安（持保安证，具备安全防范意识）。
加入苏城外国语学校，不仅是一份工作的选择，更是一次与国际教育前沿接轨的职业升级。学校为教职工提供三大核心支持体系：
系统学习IB教育理念与教学方法，参与全球IB教育培训项目；与来自不同国家的IB教育同仁共同开展课程研发，在多元文化环境中实践国际课程教学；定期组织跨校区教研交流，提升教育教学综合能力。
团队成员来自中国、欧美、东南亚等多个国家和地区，工作场景采用双语交流；学校定期举办国际教育论坛、文化节等活动，为教职工提供与全球教育者对话的机会；参与中国国际化教育进程的推动，在实践中积累前沿教育经验。
教师团队起薪具备市场竞争力，实行"多劳多得、优质优酬"机制，年薪范围10-20万（特殊人才薪资可面议）；缴纳五险一金，叠加节日福利、校龄津贴、年终绩效等多重补贴；教师子女就读本校可享特别优惠政策；提供营养三餐免费供应，配备独立教师公寓（内含基础生活设施，环境舒适整洁）。
有意加入者可通过万行教师人才网在线投递个人简历（请确保简历包含教育背景、工作经历、相关证书及教学成果等关键信息）。学校将对报名材料进行资格初审，通过初审者将收到考核通知，具体考核时间与形式将另行告知。
苏城外国语学校期待与认同IB教育理念、热爱教育事业的您携手，共同打造一所"与众不同的IB国际学校"，在推动国际化教育的道路上，书写属于我们的教育故事。
